Uczestnicy programu szkoleniowego ENHANCE GREAT Certificate (Basic) powinni spełniać następujące wymagania:​

1) Osiągnąć lub posiadać wystarczający poziom języka angielskiego umożliwiający aktywne uczestnictwo w szkoleniu (co najmniej B1*); ​

Lokalne oferty, tandemy językowe oraz inne formy nauki języków są mile widziane, ale nieobowiązkowe. Poziom języka angielskiego jest deklarowany samodzielnie przez uczestnika podczas rejestracji do programu (certyfikaty językowe nie są wymagane).
2) Uczestniczyć w co najmniej 3 wspólnych sesjach online organizowanych przez ENHANCE dla tej ścieżki. W uzasadnionych przypadkach dopuszcza się uczestnictwo asynchroniczne (sesje online są nagrywane i dostępne na dedykowanym e-kursie).​

Minimalne obciążenie (godziny kontaktowe): 4,5 godz. szkolenia online
3) Przygotować się do job shadowingu, tj. wziąć udział w rozmowie bilateralnej ze swoim partnerem zagranicznym (dobranym na podstawie opisu stanowiska i funkcji)​

Minimalne obciążenie (godziny kontaktowe): 0,5 godz. dyskusji online​
4) Wziąć udział w job shadowingu lub tygodniu pracowniczym zawierającym komponent job shadowingu na jednej z uczelni ENHANCE lub ugościć pracownika z uczelni partnerskiej ENHANCE (job shadowing u siebie).​

Minimalne wymagane obciążenie (godziny kontaktowe): 18 godz. doświadczenia stacjonarnego, w tym 6 godz. job shadowingu.
Łączne minimalne obciążenie: 40 godz., w tym:​

  • 5 godz. aktywności online oferowanych przez ENHANCE i związanych z umiędzynarodowieniem (godziny kontaktowe)​

  • 18 godz. międzynarodowego doświadczenia stacjonarnego na jednej z uczelni członkowskich ENHANCE (w tym uczelni macierzystej), z czego co najmniej 6 godz. job shadowingu (godziny kontaktowe)​

  • 17 godz. samodzielnej pracy (szacowany czas potrzebny na przygotowanie i refleksję)

Harmonogram szkolenia:​

Rejestracja:
1–25 lutego​

Uczestnicy: pracownicy Sojuszu ENHANCE oraz partnerzy stowarzyszeni, którzy posługują się językiem angielskim na poziomie B1 lub wyższym.​

Wypełnij formularz online, aby zapisać się na program oraz przekazać nam informacje dotyczące Twojego obecnego i wcześniejszego doświadczenia zawodowego oraz obszarów zainteresowań. Na podstawie tych danych dobierzemy dla Ciebie partnera do job shadowingu z innej uczelni ENHANCE. Szacowany czas wypełnienia formularza: ok. 1 godz. (+ czas na autorefleksję).​
Udział w 3 wspólnych sesjach online:
25 lutego – 22 kwietnia​

  1. Czym jest ENHANCE? Wprowadzenie i wzajemne poznanie się: 25 lutego, 10:00–11:30​

  2. Kompetencje międzykulturowe – sesja 1 (podejście oparte na doświadczeniu): 4 marca, 10:00–11:30​

  3. Kompetencje międzykulturowe – sesja 2 (podejście teoretyczne): 22 kwietnia, 12:00–13:30​

Sesje online będą nagrywane i udostępniane na e-kursie.​
Przygotowanie do job shadowingu: 30-minutowa rozmowa wideo z zagranicznym partnerem programu,
10 marca – 22 kwietnia​

Po zebraniu informacji o wszystkich uczestnikach dobierzemy ich w pary na podstawie doświadczenia i zainteresowań. Partnerzy job shadowingu otrzymają opis doświadczenia i oczekiwań swojego współpracownika. Zostanie zaplanowana 30-minutowa rozmowa wideo, aby umożliwić partnerom wzajemne poznanie się przed spotkaniem stacjonarnym.​
Spotkanie stacjonarne i job shadowing: Staff Week na Politechnice Gdańskiej, Polska,
6–8 maja​

3 dni intensywnych, ale jednocześnie sprzyjających dobrostanowi zajęć grupowych i indywidualnych, obejmujących szkolenia międzykulturowe, elementy well-being oraz działania typu job shadowing. Dzięki środkom NAWA udział w Staff Week jest bezpłatny. Wsparcie finansowe na podróż i zakwaterowanie może zostać zapewnione przez uczelnię macierzystą lub Politechnikę Gdańską (w ramach projektu NAWA „ENHANCE PG”). Szczegółowych informacji udziela lokalny koordynator ds. mobilności.​​