Najważniejsze informacje dla kandydatów:
- rekrutacja jest dwuetapowa
- obowiązuje jednorazowa, bezzwrotna opłata rekrutacyjna
- dla naboru standardowego opłata wynosi 300 PLN
- opłata jest wnoszona na konto wskazane w systemie rekrutacyjnym
- dokładny termin rozmowy kwalifikacyjnej kandydat otrzymuje mailowo
- kandydat ma obowiązek śledzić komunikaty przesyłane przez komisję
Opłata rekrutacyjna
Udział w rekrutacji do Szkoły Doktorskiej Wdrożeniowej wiąże się z obowiązkiem wniesienia jednorazowej i bezzwrotnej opłaty rekrutacyjnej, płatnej na konto wskazane w systemie rekrutacyjnym. Dla naboru standardowego opłata wynosi 300 PLN.
Procedura rekrutacji
Procedura oceny kandydatów jest dwuetapowa.
I etap – rekrutacja do Szkoły Doktorskiej Wdrożeniowej
Krok 1. Złożenie dokumentów
Kandydat przygotowuje i składa w Szkole Doktorskiej Wdrożeniowej dokumenty wymagane do podjęcia kształcenia oraz zgłoszenia przez uczelnię do Programu.
Krok 2. Ocena formalna
Sprawdzane są kryteria formalne określone w § 3, w skali: spełnia / nie spełnia. Kandydaci, którzy spełnią kryteria formalne, zostają zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną.
Krok 3. Rozmowa kwalifikacyjna
Kandydaci biorą udział w rozmowie kwalifikacyjnej w języku polskim. W trakcie rozmowy członkowie komisji, z wyłączeniem przedstawiciela doktorantów, oceniają w skali od 2 do 5 wiedzę kandydata w tematyce deklarowanej pracy doktorskiej. Wynik rozmowy kwalifikacyjnej stanowi średnia ocen członków komisji uprawnionych do oceny.
Wynik rozmowy uznaje się za pozytywny, jeżeli średnia ocen nie jest niższa niż 3,0.
Uwaga: dokładny termin rozmowy kwalifikacyjnej zostanie przekazany kandydatowi bezpośrednio przez komisję. Kandydat jest zobowiązany na bieżąco śledzić komunikaty przesyłane drogą mailową.
II etap – rekrutacja do Programu
Kandydaci, którzy pozytywnie przejdą I etap, czyli ocenę formalną i rozmowę kwalifikacyjną, zostają zgłoszeni przez Uczelnię do Programu.
Ważne uwagi dotyczące dokumentów
Wprowadzono nowe formularze rekrutacyjne. Należy korzystać wyłącznie z aktualnych wersji dokumentów. Poprzednie formularze nie będą akceptowane.Niedopuszczalne jest wprowadzanie jakichkolwiek zmian w treści obowiązujących dokumentów.
W polach przeznaczonych do wypełnienia obowiązuje wskazany w treści limit znaków. Osoba przygotowująca dokument odpowiada za jego przestrzeganie. Treści przekraczające limit nie będą brane pod uwagę na dalszym etapie rekrutacji.